Фото: varandej.livejournal.com
Правительство Узбекистана утвердило постановление, нацеленное на эффективную организацию деятельности «махаллинской семерки». Об этом сообщает Norma.
Согласно документу, председатель махалли будет принимать участие в оценке деятельности помощника хокима, молодежного лидера, женской активистки, инспектора по профилактике, социального работника и налогового инспектора по важнейшим показателям эффективности (KPI).
Показатели KPI утверждаются работодателями по согласованию с Ассоциацией махаллей. Председатели махаллей при оценке деятельности помощника хокима, лидера молодежи, женской активистки, инспектора по профилактике, социального работника и налогового инспектора вправе начислить им 20% баллов.
Члены «махаллинской семерки» материально стимулируются, исходя из результатов оценки на основе KPI, с сохранением порядка выдачи зарплаты по основному месту их работы, — говорится в сообщении.
Уточняется, что деятельность членов «махаллинской семерки» ведется согласно их ежемесячным планам. Для каждого члена семерки выделяются приоритетные мероприятия и задачи.
В течение месяца должны переработать методику оценки деятельности членов «махаллинской семерки» по KPI. При этом:
- при оценке деятельности женских активисток не будет учитываться количество защитных ордеров, выданных органами внутренних дел женщинам, пострадавшим от угнетения и/или насилия;
- при оценке деятельности помощников хокима, исходя из показателя «вновь созданные субъекты», будет учитываться возможность присвоения дополнительного коэффициента тем, кто работает в отдаленных районах.
Больше новостей в Телеграме
Подписаться