Узбекистан

05.10.2021 | 09:14

В Узбекистане будет разработана концепция нормирования труда

Помимо этого, будут организованы практические мероприятия по формированию механизма стратегического управления системой развития профессиональной квалификации и знаний.

Фото: Freepik

Фото: Freepik

Согласно постановлению «О дополнительных мерах по дальнейшему совершенствованию системы развития профессиональной квалификации и знаний», в Узбекистане разработают нормирования труда. Об этом передает пресс-служба Минюста.

Так, в соответствии с постановлением утверждены:

  • структура Института исследований рынка труда при Министерстве занятости и трудовых отношений и Положение об Институте;
  • типовое положение об отраслевых советах по развитию профессиональных навыков и знаний;
  • типовое Положение о Центре оценки квалификации.

Как отмечается, деятельность института труда будет финансироваться за счет государственного Фонда содействия занятости и других источников, не запрещенных законодательными актами.

Помимо этого, до 31 декабря 2021 года будут разработаны:

  • концепция нормирования труда в Узбекистане, отвечающая требованиям современной рыночной экономики;
  • практические мероприятия по формированию механизма стратегического управления системой развития профессиональной квалификации и знаний.

В свою очередь, с 1 ноября 2021 года институтом труда будет формироваться и поддерживаться, в том числе:

  • система оценки потребности в квалифицированных кадрах и база данных профессиональных стандартов и независимой оценки;
  • единая база данных по профессиям, пользующимся повышенным спросом при трудовой миграции.

В системе Государственной инспекции труда при Главном управлении занятости города Ташкента также создан Центр по изучению и разрешению трудовых споров и обращений, не имеющих статуса юридического лица, в экспериментально-испытательном порядке.

Последние новости

Популярные новости

Популярные новости